не совсем поняла, о чем ты тут болтаешь?... я имела ввиду не только себя,а весь коллектив в целом. и чаевые, равные уже уплоченному и выше. но тем не менее, этот чай - не показатель популярности, востребованности и качества работы. показатель - это наличие постоянных гостей(от 10 увольнений с одним гостем). примерно 20% мужчин считают, что они уже за все уплатили вначале и искренне не понимают, чего ты хочешь еще. 50% дают на чай от 1000 до 5000р, что приравнивается к категории "на такси" и "на конфетки", 30% мужчин остаются в высшей степени удовлетворены и это выражается в хороших суммах, которые бывает зашкаливают за сотню. таких мы нежно цылуим в лысенку и говорим - зая! я ваша навеки!(ну в смысле на пару часов

)
истинную же ценность представляют собой чаевые не "после", а "до" или даже "вместо". моя подруга-офсянка однажды получила 100.000 р пачкой в руки ни за что и ни для чего, а просто потому что. я понятно объясняю? секас не подразумевался и его не было.
к слову надо сказать, что мой муж относился к первым 20%

ни разу он после секса не оставил мне чаевых...

но увольнял практически каждую смену.

ЗЫ: и не провоцируй. я хорошо трахаюс, другое дело, что не всем об этом можно узнать.